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span凤凰书院开讲战国时期的人才选拔机制

长河网 • 2019-01-22 21:45:11 • 文化 • 阅读 7
9月1日上午，由福永街道办承办，深圳丰德修邦文化传播有限公司运营的凤凰书院带来了一场题为“战国时期的人才选拔机制与战略”的文化讲座，凤凰书院教学部长刘常青作为主讲嘉宾为冒雨前来的众多听众讲授了百家争鸣的战国时期如何选用人才。 刘常青老师毕业
原标题：凤凰书院开讲战国时期的人才选拔机制9月1日上午，由福永街道办承办，深圳丰德修邦文化传播有限公司运营的凤凰书院带来了一场题为“战国时期的人才选拔机制与战略”的文化讲座，凤凰书院教学部长刘常青作为主讲嘉宾为冒雨前来的众多听众讲授了百家争鸣的战国时期如何选用人才。刘常青老师毕业于中国科技大学，获历史博士学位，研究方向为中国思想文化史、中国人才教育史、中西科技文化交流史，曾在国家人文社会科学核心期刊（CSSCI）发表过多篇学术论文，曾在中国人寿、中国邮政、华友会、瑞云管理学院等国企与民企开展过系列文化讲座。此次讲座中，刘老师阐述了战国时期各国的生存状态以及竞争形势。通过魏国、齐国、秦国等战国群雄的选才案例，深入浅出地讲解了李克为魏文侯进言的“识人五法”以及秦国宰相吕不韦的“八观六验”论人法，提出用好人才的三种方式：第一，用其所长，扬长避短；第二，用人不疑，疑人不用；第三，宏观控制，不究细节。最后，刘老师还结合现代企业管理原则，阐发了人才战略对当今企业选贤任能的重要意义，获得在场听众的一致认可。据悉，凤凰书院还将邀请名家学者莅临凤凰山，开展多场传统文化讲座活动，以国学精神引导广大民众向上向善，用传统文化丰富广大居民的精神文化生活。【关于凤凰书院】凤凰书院是由宝安区政府与中国艺术研究院共建，福永街道办事处承办，由丰德修邦国学团队运营管理的一家现代化官办书院。书院秉承中国历代书院雅风，凝聚学者大家，培养文化精英，致力于为福永、宝安乃至整个深圳地区的广大市民群众提供高质量的文化服务。责任编辑：

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